根据能力作风建设年活动“学习型法院”创建的相关要求，虎林法院执行局开展了“以老带新结对子”活动。导师由综合素质较高的邴庆涛担任，培养对象为新调整到执行局工作的干警张东升。
活动中，导师结合自己的执行办案经历，不吝分享个人的办案技巧和心得体会，从执行笔录如何制作，到财产查询、扣押、冻结注意事项，再到和当事人沟通的技巧等。新老干警互相交流学习，新干警结合最近接触的执行案件提出自己疑问，老干警对其进行解答，对个案和共性问题进行深入剖析，并提出自己相应的创新执行思路，以此来提升新干警的业务水平和工作能力。
执行干警在繁忙的执行工作中，依然不忘给自己充电，丰富自己的知识结构。执行局将持续发扬人民法院的优良传统，常态化采取“以老带新”的工作方法，结合执行团队建设，实行内部新老结合，进一步明确如何带、怎样带，形成工作合力，帮助新干警迅速成长为法院执行工作的中坚力量。
